附屬陳村醫(yī)院由我院（總院）接管一年多來，在管理、技術、服務等方面得到了長足發(fā)展。為加快醫(yī)院發(fā)展，附屬陳村醫(yī)院近期加強了中層干部管理，以提升管理素質。

6月20日下午，附屬陳村醫(yī)院舉辦了中層干部管理培訓班，針對如何當一名優(yōu)秀的醫(yī)院中層干部、如何做好科主任等專題，對醫(yī)院領導班子及全體中層干部共60多人進行了培訓。

培訓班邀請了總院黨政辦公室麥兆章主任和醫(yī)務科李飛副主任進行專題講課。麥兆章結合他多年從事醫(yī)院行政管理的經驗，講解了中層干部的含義、定位、職責等內容，強調中層干部作為橋梁對上溝通、同級協(xié)調、對下傳達落實各項工作的重要性，傳授管理、溝通、協(xié)調、請求、匯報技巧，并以中國國學精髓“恭、寬、信、惠、敏”與現場各位中層干部互勉。

李飛副主任結合自己多年擔任臨床科室主任的經驗，以生動的事例，向在座中層干部闡釋了如何當一名領導認可，員工滿意的科主任。胸襟寬闊、公平公正也是非常重要的。

總院副院長兼附屬陳村醫(yī)院院長于新發(fā)在培訓班上強調要培養(yǎng)“高潛力復合型人才”，充分發(fā)揮中層干部在醫(yī)院管理中的支柱作用，為醫(yī)院的發(fā)展作出更大貢獻。（附屬陳村醫(yī)院  董慶）

附屬陳村醫(yī)院60多名中層以上干部參加了培訓班